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致HW,能否回復「中文維基管理人力探討」名稱。
jasonzhuocn 发表于 2010-7-12 14:04
{{Done}}
http://zhwp.org/User:Waihorace
HW - 來自香港的維基人
本課題「中文維基管理人力探討」有一個子題目「管理員的產生過程」。已經在客棧提出的部份是「人事案的提問情況」。


將討論文收錄於此,以後本樓若有更多資料,將另做整理。附註,我沒有收錄Winertai回應部份。







人事案的提問情況
這議題我在台北聚會時提過,也與pig2008談起這件事,相信選管理員的當事人心裡感受最深。提問制源於英文維基百科,而在日文維基百科發揚光大,後來被引進本地。初時也運作的不錯,而這幾個月來的人事申請案,提問非常踴躍,有些人往往欲罷不能,越問越多,總量往往會突破20個問句,甚至接近30。我跑去逛英文維基和日文維基選管理員,他們選管理員也沒出現這麼多問題。量過多(各位可以去數數人事案頁面共有幾個問號),部分的提問也有些不妥之處:有一些題目無關百科的管理,例如有人會將個人恩怨帶進問題中(問誰對誰錯),也有人提了跟別人重複的題目(提問人只想發言,而不細看別人已經提出的內容)。

這一年來,社群之中有很多人相當關注管理人力短缺的問題,許多人更抱以熱情,多次提出各種方式試圖改變現狀。除了打空葫蘆、罰分制等策略,也來看看產生管理員的過程是不是有些細節可以討論。我建議要修改相關的方針,適度的規範提問的總量和提問的素質。--Jasonzhuocn (留言) 2010年6月25日 (五) 15:49 (UTC)

這東西不好規範的。加個要求「凡是非{{RfA}}問題必須為選答題」即可。大家自己明白哪些是劣質問題直接忽略就好。其實不說是選答題,不答也不能怎麼樣。Liangent (留言) 2010年6月25日 (五) 16:35 (UTC)
我覺得對不相關的題問,要有拒答的勇氣—天上的雲彩‧ธันวา | สนทนาธรรมได้ที่นี่ 2010年6月25日 (五) 16:52 (UTC)
頂樓上。--達師147228 2010年6月26日 (六) 03:54 (UTC)
  • 反正是選答題吧,不答也無所謂。不過對於某些重複問同樣問題的做法,是否應該考慮限制?--快龍後會有期 2010年6月27日 (日) 13:28 (UTC)
  • 我記得這個問題討論過吧,管理員只是許可權,是對用戶貢獻和信任度的認可,如果沒有違反方針不應隨便撤銷吧。另外(+)支持WP:SYSOP里加入對提問的相關要求。再另,維基百科裡有「樓上」一說嗎?……--FrankLSF(第八次動員令) 2010年6月28日 (一) 01:13 (UTC)






人事案的提問限制
  • 非預設問題,都是選答題。
  • 避免將無關的個人恩怨帶進問題裡。
  • 避免重複的題目。
其實沒打算對提問進行限制,只將框框內的文字放入WP:sysop內。希望提問的人要保持問題素質,如果提問素質沒問題,我們也不必在WP:sysop裡面囉嗦地加註文字。--Jasonzhuocn (留言) 2010年6月30日 (三) 01:40 (UTC)

(+)支持:另建議第二點改「避免無關的問題、個人恩怨問題。」其實我是第一個看到這討論的人,但因為劈頭就點名我,基於避嫌我只好在一旁默默的觀察。但是觀察半天,在雲彩前輩的投票頁又有一樣的情況,因此只好跳出來闡述自己的意見。加了這些限制在白紙黑字上,往後參選人也較有的理由推掉類似問題。—Rocking Man !! 舌戰 2010年6月30日 (三) 05:05 (UTC)



  • 在下覺得:
  • 時間限制:所提及的有關候選人自身違規行為必須發生在最近一年內
  • 內容限制:不應以提問者自己的私人恩怨作為提問內容,除非恩怨和候選人有關;
  • 次數限制:每位提問者不應超過5問;
  • 頻率限制:同樣的問題不應當在連續三次人事案中重複提及。
--快龍後會有期 2010年6月30日 (三) 11:57 (UTC)






  • 所指證關於候選人的違規行為必須發生在候選前一年內至今
  • 不應提問和管理方面無關的問題,如個人恩怨等,除非問題涉及候選人。
問題重複就由候選人和客倌看看笑笑就好。—RalfXἀναγνώρισις) 2010年6月30日 (三) 12:58 (UTC)
&fromuid=
93# liangent

???
http://zhwp.org/User:Waihorace
HW - 來自香港的維基人
我在维基也有一段时间了,觉得自己编编条目也不错啊.始终没觉得管理员有那么重要的.
[[維基百科:申請成為管理員/AT/第1次]]

提問人/提問數目(不含追問的對話)
快龍的選答題
4
Symplectopedia
2
RalfX的選答題
3
Flame的非必答題
1
CDIP150的選答題
3
Wing的問題
1
ธันวา的選答
2
飯桶的問題
3
Jsjsjs1111的問題1
cobrachen的問題
6
閻魔愛的問題
8
奔流沙之問
2
Yukiseaside的問題2
ffaarr的提問
3
余兮的提問
3

以上共計42題,不含預設3題,問題中的追問也沒有計算進去。以某種方面來說,LUFC被重重的題目給圍剿了。
本論壇精華索引帖
http://rcu.5d6d.com/thread-840-1-1.html
囧……我也在围剿行列中
我会耐心等待,等到这一天
開新題目了,朝100樓邁進


各大語種版本管理員產生比較,時間以2010年為限。資料收集不完全。
  
  
  通過門檻
  
  提名次數
  
  新上任人數
  
  非常活躍人數
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  3644
  
  
  
  
  
  72?
  
  25?
  
  1026
  
  
  
  
  
  39
  
  27
  
  754
  
  
  
  66.6%
  
  16
  
  8
  
  374
  
  
  
  66.6%
  
  35
  
  14
  
  672
  
  西
  
  75%
  
  
  
  
  
  514
  
  
  
  公式 80%
  
  19
  
  14
  
  502
  
  波蘭
  
  20個有效票+ 80%
  
  19
  
  13
  
  301
  
  荷蘭
  
  75%
  
  23
  
  11
  
  239
  
  
  
  
  
  20
  
  6
  
  225
  
  
  
  至少有25個正反票+ 80%
  
  18
  
  2
  
  228
  
  瑞典
  
  至少有正方25票+ 75%
  
  4
  
  3
  
  130
  

某些資料不好找,擺放的位置很難找,翻譯出來的東西我也看不懂。義大利有一套公式計算投票人數。
本論壇精華索引帖
http://rcu.5d6d.com/thread-840-1-1.html
98# jasonzhuocn

從今天起,我相信我以後只會要麼就投支持,要麼就不投,不會選擇反對票了(除非連基本要求都不合)。
http://zhwp.org/User:Waihorace
HW - 來自香港的維基人
德文的提名好频繁啊?其实基本上和活跃人数成正相关的

顺便占领100楼
我会耐心等待,等到这一天
德文的提名好频繁啊?其实基本上和活跃人数成正相关的

顺便占领100楼
klutz 发表于 2011-1-6 15:25
我把100樓讓出來了。德文頻繁是因為德文社群規模很大阿,英文版也是時時刻刻都在選。
如果只比數量,那麼中文版的比較對象是荷蘭和葡萄牙。


想請大家幫忙一起看看,別的版本的狀況如何?
也許有值得我們警惕或效法的內涵在。
本論壇精華索引帖
http://rcu.5d6d.com/thread-840-1-1.html
101# jasonzhuocn
如果你願意做管理員,我一定會推薦你。
http://zhwp.org/User:Waihorace
HW - 來自香港的維基人
101# jasonzhuocn

我有个同学是学葡萄牙语,寒假看看他有没有兴趣帮忙翻译点东西
大語種維基百科管理人力
資料來源:http://toolserver.org/~vvv/adminstats.php

從這張圖看,活躍管理員比重高的大語種有瑞典、義大利、俄、葡萄牙。

*瑞典、義大利是任期制。俄文、葡萄牙對於不活躍的管理員就除權,只留下了活躍的管理員。但是葡萄牙可用的管理人數仍是大語種版本中最少的。

*這張圖沒把社群規模給列進去。


*如日文版社群規模相對較大,但是管理人數相對很少。
*圖上顯示了任期制的特點,我認為任期制是中文版可以推動的方向之一。
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本論壇精華索引帖
http://rcu.5d6d.com/thread-840-1-1.html
同上圖,加入了「社群活躍人數」,清楚看出活躍的管理人力和社群人數的比重。

這張圖裡面的幾項數字,每月百次以上編輯、半年的管理員人數。是我認為最能夠反映各語種社群的人力的指標。
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